保険業界も離職は多いです。
離職の理由については、いろいろ挙げられると思いますが、そういう歴史をたどってきたというのが根本にあることで、誰もが認識しているということなのでしょう。
このところ、委任型募集人問題の影響なのか「担当者が辞めてしまったので」という理由で、ご紹介を頂く機会が増えています。当然、後任者が訪ねて来るらしいのですが、それが新人さんであったりタイプが合わないというようなケースが多いようです。
セールスは信頼の上に成り立つものだという認識を持ちつつも、その「深さ」というものを捉えきれていないような気がします。
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